Комунальные услуги сельским учителям 2023г

Всем работающим в сельской местности педагогам планируется расширить список льгот по оплате коммунальных услуг

Педагогам, работающим в сельских населённых пунктах, рабочих посёлках, посёлках городского типа или городах, где живет менее 50 тысяч человек, планируется компенсировать расходы на оплату коммунальных услуг жилых помещений, включая отопление и освещение. Соответствующие поправки о важных мерах социальной поддержки учителей подготовлены Министерством просвещения и внесены в проект Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» (№ 273-ФЗ от 29 декабря 2012 года).

Размер, условия и порядок возмещения указанных расходов будет утверждать Правительство Российской Федерации и субъекты Российской Федерации. При этом средства для компенсации затрат должны быть выделены из федерального бюджета (педагогам федеральных государственных образовательных организаций) и бюджетов субъектов (педагогам образовательных организаций субъектов и муниципальных образовательных организаций). Отметим, что эти меры социальной поддержки будут распространяться как на учителей, проживающих и работающих в сельских населённых пунктах, так и на работающих, но не проживающих в сельской местности.

В ряде субъектов уже есть региональный опыт льготной поддержки сельских учителей, данные же законодательные изменения аккумулируют лучшие практики в единый подход, обеспечивая реальный механизм финансовой поддержки одной из ключевых профессий для сельских территорий и всей страны.

  1. Встать в очередь на улучшение жилищных условий.
  2. Собирать деньги на оплату первоначального взноса по кредиту на жилье.
  3. Подготовить комплект документов, доказывающих осуществление преподавательской деятельности в сельском поселении и наличие средств на погашение кредита.
  4. Оформить кредит на покупку жилья по сниженной ставке 8,5%.

Льготы, предоставляемые педагогическим работникам, различны: некоторые из них установлены законом исключительно для сельских учителей, другие предназначены только городским преподавателям, а третьи полагаются и тем и другим. Назначение льгот находится под ведомством региональных властей. Необходимость поощрения работы учителей объясняется высокой социальной важностью профессии и попытками правительства сохранить в данной области квалифицированных и опытных работников, а также привлечь молодых перспективных преподавателей.

Труд учителей важен для будущей перспективы всей страны — ими воспитываются и обучаются поколения работников, управляющих, научных сотрудников, артистов. За свою нелегкую работу педагоги получают не только заработную плату, но и различные преференции от государства. В статье расскажем про льготы для учителей работающих в сельской местности в 2023 году, дадим примеры расчета.

По состоянию на 2023 год сумма компенсации на платежи по ЖКУ составляет 1200 рублей в месяц — сюда включены все расходы, помогать с которыми обязывает федеральное законодательство. Величину компенсации разрешается повышать на усмотрение местных властей. Средства зачисляются на счет преподавателя по факту осуществления им деятельности без предварительной подачи каких-либо заявлений на выплату.

Государство подумало и о жилищной проблеме преподавателей, разработав программу по кредитованию на льготных условиях сельских молодых учителей. Для преподавателей в городах подобная льгота не действует. Ставка по кредиту равна всего 8,5%. Также учителю положена финансовая компенсация первого взноса по займу (он равен 30%), так что преподаватель отдаст не более 10% собственных средств.

Льготы сельским учителям в 2023 году

На учителей-пенсионеров распространяются и все прочие льготы, которыми пользуются другие россияне, вышедшие на пенсию. Речь идёт об освобождении от земельного и имущественного налогов и налога на транспорт (при наличии автомобиля мощностью не более 100 л.с.).

Доступные льготы и их размер по услугам ЖКХ могут отличаться в разных субъектах РФ. На законодательном уровне в регионах предусмотрены свои компенсации ЖКХ сельским учителям, размер которых варьируется от 25% до 100%. Условия предоставления преференций зависят от условий в конкретном селе и возможностей региона.

  • оплата услуг ЖКХ и ремонтных работ (частичная компенсация);
  • компенсация расходов на природный газ (как по нормативу, так и счётчику) или твёрдого топлива в случае отсутствия централизованного отопления;
  • компенсация оплаты электроэнергии.
  • менее длительная рабочая неделя (18 часов);
  • более длительный трудовой отпуск;
  • право на оформление длительного отпуска после получения десятилетнего стажа;
  • возможность досрочного оформления пенсии после 25 лет непрерывного стажа;
  • возможность аренды социального жилья;
  • частичная помощь при погашении ипотеки;
  • надбавки и премии;
  • единовременная денежная выплата в случае переезда;
  • помощь в оплате ЖКХ.

С выходом на пенсию за сельскими учителями сохраняется лишь часть льгот, в том числе компенсация услуг ЖКХ. Для этого продолжительность педагогического стажа на момент выхода на пенсию должен составлять минимум 10 лет. Иначе учитель лишается сельских льгот. Стоит отметить, что в суммарный стаж не включают период отпуска по уходу за ребёнком и прерывание стажа по инициативе учителя.

Поставим точки над И: какие льготы положены учителям в 2023 году

У преподавателей в школьных учреждениях небольшая зарплата, тем более у начинающих специалистов. Чтобы привлечь молодые кадры в образовательную сферу, правительство выделяет 50 тысяч рублей выпускникам вузов. Бывший студент может получить средства, если он сразу после университета заключил трудовой договор (не менее трех лет) с образовательным учреждением.

Получайте максимальную выгоду от покупок вместе с Халвой! Если ежедневно расплачиваться карточкой Совкомбанка, вам возвращается до 10% кэшбэка. А если своих средств не хватает, то можно пользоваться заемными деньгами без переплат. Оформляйте карту в один клик.

Надбавка за звание «Заслуженный учитель РФ» составляет от 15% от оклада. Чтобы ее получить, специалисту необходимо отработать более 20 лет в образовательном учреждении, готовить школьников к олимпиадам и иметь высокие показатели работы. Например, несколько учеников сдали госэкзамены на высшие баллы.

  • иметь диплом о среднем профессиональном или высшем образовании;
  • возраст от 18 до 55 лет;
  • одно из основных условий – быть не местным, то есть участник должен быть готов переехать в другой населенный пункт;
  • обладать профессиональными навыками и хорошей квалификацией.

Допвыплаты начисляются учителям за классное руководство (около 5 тысяч рублей), внеклассные уроки, например, продленка и подготовка к ОГЭ или ЕГЭ. Также увеличенный оклад есть у преподавателей химии, так как они взаимодействуют с ядовитыми химикатами, и у тех, кто работает в две смены.

О ежемесячной денежной выплате (компенсации расходов) на оплату жилых помещений и коммунальных услуг специалистам областных государственных организаций социального обслуживания, внесении изменений в отдельные законодательные акты Курской области в части ежемесячной денежной выплаты (компенсации расходов) на оплату жилых помещений и коммунальных услуг отдельным категориям граждан и признании утратившими силу отдельных законодательных актов Курской области

1. Установить, что социальные работники областных государственных организаций социального обслуживания, проживающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) имеют право на предоставление ежемесячной денежной выплаты (компенсации расходов) на оплату жилых помещений и коммунальных услуг (далее – ежемесячная денежная компенсация) в размере 1200 рублей.
Медицинским работникам областных государственных организаций социального обслуживания ежемесячная денежная компенсация предоставляется в соответствии с Законом Курской области от 16 сентября 2013 года № 94-ЗКО «О здравоохранении в Курской области».
Библиотечным работникам областных государственных организаций социального обслуживания ежемесячная денежная компенсация предоставляется в соответствии с Законом Курской области от 5 марта 2004 года № 9-ЗКО «О культуре».
Педагогическим работникам областных государственных организаций социального обслуживания ежемесячная денежная компенсация предоставляется в соответствии с Законом Курской области от 9 декабря 2013года № 121-ЗКО «Об образовании в Курской области».

Внести в статью 12 Закона Курской области от 5 марта 2004 года № 9-ЗКО «О культуре» (газета «Курская правда» от 20 марта 2004 года № 52; от 22 января 2005 года № 10 — 14; от 29 августа 2006 года № 127; от 8 ноября 2006 года № 167; от 13 марта 2007 года № 34; от 20 апреля 2007 года № 57; от 26 марта 2008 года № 44; от 26 августа 2009 года № 186 — 187; от 29 сентября 2011 года № 116; от 29 ноября 2011 года № 142; официальный сайт Администрации Курской области http://adm.rkursk.ru от 2 марта 2023 года; от 20 июня 2023 года; от 3 ноября 2023 года; от 13 декабря 2023 года; от 29 мая 2023 года; 25 сентября 2023 года) следующие изменения:
1) часть 2 изложить в новой редакции:
«2. Специалисты и киномеханики областных государственных и муниципальных организаций культуры, библиотечные работники областных государственных и муниципальных образовательных организаций, библиотечные работники областных государственных организаций социального обслуживания, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление ежемесячной денежной выплаты (компенсации расходов) на оплату жилых помещений, отопления и освещения (далее – ежемесячная денежная компенсация) в размере 2110 рублей.
Ежемесячная денежная компенсация предоставляется лицам, для которых работа в областных государственных и муниципальных организациях культуры, областных государственных и муниципальных образовательных организациях, областных государственных организациях социального обслуживания является основным местом работы.
Порядок предоставления ежемесячной денежной компенсации и перечень должностей лиц, которым предоставляется ежемесячная денежная компенсация, утверждаются Администрацией Курской области.
Финансирование расходов на выплату ежемесячной денежной компенсации осуществляется за счет средств областного бюджета.
Размер ежемесячной денежной компенсации подлежит индексации в соответствии с законом Курской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период.»;
2) дополнить частью 21 следующего содержания:
«21. Право на предоставление ежемесячной денежной компенсации сохраняется за:
1) вышедшими на пенсию специалистами и киномеханиками областных государственных и муниципальных организаций культуры, библиотечными работниками областных государственных и муниципальных образовательных организаций, которые проработали в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) не менее 10 лет, продолжают там проживать и до дня выхода на пенсию являлись получателями ежемесячной денежной компенсации или пользовались мерами социальной поддержки по оплате жилого помещения, отопления и освещения, которые им оказывались в соответствии с нормативными правовыми актами Курской области, действовавшими до 1 января 2023 года;
2) лицами, указанными в пункте 1 настоящей части, при переезде на постоянное место жительства в другой сельский населенный пункт, рабочий поселок (поселок городского типа), а также в случае преобразования сельского населенного пункта, рабочего поселка (поселка городского типа) в городское поселение или городской округ.»;
3) дополнить частью 22 следующего содержания:
«22. Если лицо, указанное в частях 2, 21 настоящей статьи, имеет право на ежемесячную денежную компенсацию в соответствии с настоящим Законом и одновременно на меры социальной поддержки по компенсации предусмотренных статьей 154 Жилищного кодекса Российской Федерации расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Курской области по другим основаниям, социальная поддержка предоставляется только по одному из оснований в соответствии с настоящей статьей или иным нормативным правовым актом Российской Федерации и (или) Курской области по его выбору.»;
4) дополнить частью 23 следующего содержания:
«23. Информация о предоставлении в соответствии с настоящим Законом ежемесячной денежной компенсации размещается в Единой государственной информационной системе социального обеспечения. Размещение и получение указанной информации в Единой государственной информационной системе социального обеспечения осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 17 июля 1999 года № 178-ФЗ «О государственной социальной помощи».».

Вас может заинтересовать :  Положена ли компенсация чернобыльцам за санаторно-курортное лечение

Ежемесячная денежная компенсация предоставляется лицам, для которых работа в областных государственных организациях социального обслуживания является основным местом работы.
Порядок предоставления ежемесячной денежной компенсации и перечень должностей лиц, которым предоставляется ежемесячная денежная компенсация, утверждаются Администрацией Курской области.
2. Если лицо, указанное в части 1 настоящей статьи, имеет право на ежемесячную денежную компенсацию в соответствии с настоящей статьей и одновременно на меры социальной поддержки по компенсации предусмотренных статьей 154 Жилищного кодекса Российской Федерации расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Курской области по другим основаниям, социальная поддержка предоставляется только по одному из оснований в соответствии с настоящей статьей или иным нормативным правовым актом Российской Федерации и (или) Курской области по его выбору.
3. Финансирование расходов на выплату ежемесячной денежной компенсации осуществляется за счет средств областного бюджета.
Размер ежемесячной денежной компенсации подлежит индексации в соответствии с законом Курской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период.
4. Информация о предоставлении в соответствии с настоящей статьей ежемесячной денежной компенсации размещается в Единой государственной информационной системе социального обеспечения. Размещение и получение указанной информации в Единой государственной информационной системе социального обеспечения осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 17 июля 1999 года № 178-ФЗ «О государственной социальной помощи».

Внести в статью 15 Закона Курской области от 16 сентября 2013 года № 94-ЗКО «О здравоохранении в Курской области» (официальный сайт Администрации Курской области http://adm.rkursk.ru от 18 сентября 2013 года; от 26 мая 2023 года; от 21 декабря 2023 года; от 10 августа 2023 года; от 26 сентября 2023 года; от 17 ноября 2023 года; от 31 марта 2023 года) следующие изменения:
1) часть 4 статьи 15 изложить в новой редакции:
«4. Врачи, провизоры, работники со средним медицинским и фармацевтическим образованием областных государственных организаций здравоохранения, медицинские работники областных государственных и муниципальных образовательных организаций, медицинские работники областных государственных организаций социального обслуживания, работающие и проживающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), в том числе состоящие в штатах медицинских организаций, расположенных в городских населенных пунктах, имеют право на предоставление ежемесячной денежной выплаты (компенсации расходов) на оплату жилых помещений, отопления и освещения (далее – ежемесячная денежная компенсация) в размере 2140 рублей.
Ежемесячная денежная компенсация предоставляется лицам, для которых работа в областных государственных организациях здравоохранения, областных государственных и муниципальных образовательных организациях, областных государственных организациях социального обслуживания является основным местом работы.
Порядок предоставления ежемесячной денежной компенсации и перечень должностей лиц, которым предоставляется ежемесячная денежная компенсация, утверждаются Администрацией Курской области.
Финансирование расходов на выплату ежемесячной денежной компенсации осуществляется за счет средств областного бюджета.
Размер ежемесячной денежной компенсации подлежит индексации в соответствии с законом Курской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период.»;
2) дополнить частью 41 следующего содержания:
«41. Право на предоставление ежемесячной денежной компенсации сохраняется за:
1) вышедшими на пенсию врачами, провизорами, работниками со средним медицинским и фармацевтическим образованием областных государственных организаций здравоохранения, медицинскими работниками областных государственных и муниципальных образовательных организаций которые проработали в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) не менее 10 лет, продолжают там проживать и до дня выхода на пенсию являлись получателями ежемесячной денежной компенсации или пользовались мерами социальной поддержки по оплате жилых помещений, отопления и освещения, которые им оказывались в соответствии с нормативными правовыми актами Курской области, действовавшими до 1 января 2023 года;
2) лицами, указанными в пункте 1 настоящей части, при переезде на постоянное место жительства в другой сельский населенный пункт, рабочий поселок (поселок городского типа), а также в случае преобразования сельского населенного пункта, рабочего поселка (поселка городского типа) в городское поселение или городской округ.»;
3) дополнить частью 42 следующего содержания:
«42. Если лицо, указанное в частях 4, 41 настоящей статьи, имеет право на ежемесячную денежную компенсацию в соответствии с настоящим Законом и одновременно на меры социальной поддержки по компенсации предусмотренных статьей 154 Жилищного кодекса Российской Федерации расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Курской области по другим основаниям, социальная поддержка предоставляется только по одному из оснований в соответствии с настоящей статьей или иным нормативным правовым актом Российской Федерации и (или) Курской области по его выбору.»;
4) дополнить частью 43 следующего содержания:
«43. Информация о предоставлении в соответствии с настоящим Законом ежемесячной денежной компенсации размещается в Единой государственной информационной системе социального обеспечения. Размещение и получение указанной информации в Единой государственной информационной системе социального обеспечения осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 17 июля 1999 года № 178-ФЗ «О государственной социальной помощи».»;
5) часть 5 признать утратившей силу;
6) в части 10 слова «5,» исключить.

Закон Курской области от 29 декабря 2005 года № 119-ЗКО «О ветеринарии в Курской области» (газета «Курская правда» от 19 января 2006 года № 7; от 29 августа 2006 года № 127; от 15 июля 2009 года № 154 — 156; от 26 августа 2009 года № 186 — 187; от 9 июня 2011 года № 65; официальный сайт Администрации Курской области http://adm.rkursk.ru от 22 июня 2023 года; от 26 апреля 2023 года; от 20 мая 2023 года; от 6 ноября 2023 года; от 25 февраля 2023 года; от 19 февраля 2023 года) дополнить статьей 161 следующего содержания:

Дополнительно можно представить любые документы. Рекомендую приложить все бумаги, которые подтверждают достижения в педагогической или научной деятельности. Это могут быть сертификаты о повышении квалификации и прохождении профессиональной переподготовки, присвоении категории или ученой степени.

Платят в Вологодской области больше, чем в Кировской. Многие учителя, которые участвуют в программе, берут дополнительную нагрузку: совмещают ставки, чтобы получать больше. В сельских школах большой дефицит кадров, и земский учитель может стать еще, например, замом по воспитательной работе или педагогом-психологом.

Среди критериев оценки документов, например, уровень квалификации учителя, наличие ученой степени, право преподавать смежные предметы, учительский стаж. Дополнительные баллы можно получить, если учитель устраивается в школу, из которой сам выпустился. Списки критериев незначительно отличаются по регионам.

Сельские школы в основном выглядят так: типовые советские здания, детей с каждым годом становится все меньше, но школы в соседних деревнях объединяют, и учеников возят автобусами. За 18 часов в неделю зарплата будет около 15 000 Р . В богатых регионах зарплата выше. Например, средняя зарплата учителя в Тюменской области составляет 29 929 Р .

  1. Быть не старше 55 лет на дату подачи документов.
  2. Иметь среднее профессиональное или высшее педагогическое образование и соответствовать требованиям к педагогическим работникам: например, не быть судимым за ряд преступлений, подходить по состоянию здоровья. Формально работать учителем на момент подачи документов не обязательно, хотя очень часто в регионах устанавливают это требование.
  3. Устроиться в школу на вакантную должность с объемом учебной нагрузки не менее 18 часов в неделю за ставку.
  4. Взять на себя обязательство отработать в школе 5 лет на этой должности с такой же нагрузкой.

В некоторых случаях решение бывает отрицательным. Обычно такое происходит, если заявитель представил не все документы или не соответствует установленным требованиям. Например, в законодательстве указано, что претендовать на финансовую помощь имеют право только учителя, трудоустроенные официально

  • Трудовой кодекс РФ.
  • ФЗ № 273 от 29.12.2012 г. «Об образовании в РФ». Общий перечень льгот учителям закреплен в статье 47 Закона.
  • Постановление Правительства № 963 от 26.10.2013 г., утверждающее правила компенсации расходов на оплату жилья, а также отопления и электричества.
  • Региональные нормативные акты, которые касаются сферы образования.
Вас может заинтересовать :  Когда отменили чернобыль в ефремове

Несмотря на относительную свободу действий, предоставленную местным органам исполнительной власти, они не имеют права отменять льготы федерального уровня. Региональные чиновники могут только вводить дополнительные меры стимулирования людей, которые трудятся в сельской местности.

  • Копия паспорта лица, претендующего на льготы.
  • Трудовая книжка либо ее заверенная выписка.
  • Справка с места работы (для работающих заявителей).
  • Справка о составе семьи.
  • Документ о праве собственности на жилье (к примеру, выписка из ЕГРН).
  • Полис СНИЛС.
  • Справка, в которой указана площадь жилого помещения. Обычно такой документ выдается в местной администрации.
  • Номер лицевого счета (для зачисления положенных педагогу средств).
  • Последние оплаченные квитанции за коммуналку.
  • Чеки об оплате топлива (при отсутствии централизованного отопления).

Преференции положены как действующим работникам сферы образования, так и тем, кто сменил сферу деятельности или вышел на пенсию. Право на них имеют и учителя, занятые преподаванием по основному месту службы, и совместители. Но есть условие: минимальный стаж работы в образовании должен составлять 10 лет.

  • Покрытие расходов, связанных с наймом жилого помещения .
  • Возмещение затрат на освещение квартиры или дома. Сумма рассчитывается с учетом нормативов, установленных в конкретной местности. Как правило, она зависит от площади жилья и количества жильцов.
  • Субсидирование расходов на отопление . При отсутствии централизованного отопления преподавателю выделяют топливо либо компенсируют его покупку вместе с доставкой. Но во избежание перепродажи ресурса в коммерческих целях на местах определяются объемы и максимальная цена, по которой разрешается покупать топливо.
  1. Сокращение рабочего дня (до 18 часов в неделю).
  2. Увеличение ежегодного оплачиваемого отпуска на определенное количество дней.
  3. Право выхода на пенсию раньше положенного срока. Минимальный непрерывный стаж при этом должен составлять 25 лет.
  4. Возможность получения продолжительного отпуска без содержания (после 10 лет работы).
  5. Надбавки и премии.
  6. Получение социального жилья в приоритетном порядке.
  7. Право на получение дополнительного профобразования и повышение квалификации не реже, чем раз в три года.
  8. Единовременная помощь и другие дотации при переезде учителя в деревню или село.

Преференции положены как действующим работникам сферы образования, так и тем, кто сменил сферу деятельности или вышел на пенсию. Право на них имеют и учителя, занятые преподаванием по основному месту службы, и совместители. Но есть условие: минимальный стаж работы в образовании должен составлять 10 лет.

Отток населения из сельской местности в города представляет серьезную проблему для России. Одной из главных причин являются трудности с получением качественного среднего образования. Но власти стараются учитывать сложность работы педагогов на селе и разрабатывают меры социальной поддержки для этой категории граждан. В 2023 году им предоставляется ряд коммунальных и других льгот, о которых стоит узнать подробнее.

В некоторых случаях решение бывает отрицательным. Обычно такое происходит, если заявитель представил не все документы или не соответствует установленным требованиям. Например, в законодательстве указано, что претендовать на финансовую помощь имеют право только учителя, трудоустроенные официально

Работники не из числа педагогических работников государственных образовательных организаций Московской области и муниципальных образовательных организаций в Московской области, работающие в сельских населенных пунктах и поселках городского типа Московской области, — работники государственных образовательных организаций Московской области и муниципальных образовательных организаций в Московской области, не относящиеся к педагогическим работникам, выполняющие иные функции по обеспечению деятельности указанных организаций;

стоимости платы за топливо, приобретаемое в пределах норм, установленных для продажи населению, и его доставки; стоимости платы за природный газ или бытовой газ в баллонах и электроэнергию, используемые для отопления в объемах, соответствующих нормативам расхода тепловой энергии на указанные цели.

если общий стаж их работы в учреждениях, расположенных в сельских населенных пунктах, поселках городского типа Московской области составляет не менее 10 лет и на день установления (назначения) пенсии либо на день их выхода на пенсию они пользовались указанными мерами социальной поддержки; если общий стаж их работы в учреждениях, расположенных в сельских населенных пунктах, поселках городского типа других субъектов Российской Федерации, составляет не менее 10 лет и на день установления (назначения) пенсии либо на день их выхода на пенсию они пользовались указанными мерами социальной поддержки, в случае их переезда на место жительства в Московскую область; за нетрудоспособными членами семьи умершего, если на день его смерти они пользовались мерами социальной поддержки, указанными в настоящем пункте.

стоимости платы за топливо, приобретаемое в пределах норм, установленных для продажи населению, и его доставки; стоимости платы за природный газ или бытовой газ в баллонах и электроэнергию, используемые для отопления в объемах, соответствующих нормативам расхода тепловой энергии на указанные цели.

Установленная настоящим пунктом ежемесячная денежная компенсация расходов на уплату взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме рассчитывается исходя из минимального размера взноса на капитальный ремонт на один квадратный метр общей площади жилого помещения в месяц в пределах стандарта нормативной площади жилого помещения, используемого для расчета субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, установленного законом Московской области, но не более фактического размера общей площади жилого помещения;

Компенсация за коммунальные услуги работникам образовательной сферы и учителям сельских школ выплачивается после подачи документов в отдел соцзащиты населения или Горцентр жилищных субсидий. Учитель составляет заявление, где указываются следующие данные:

Педагогические работники, которые работают в сельской местности или в черте города, имеют право на компенсацию затрат по коммунальным платежам. ФЗ от 2012 года регулирует права преподавателей, порядок начисления пособий и виды коммуналки, которые может покрывать материальная помощь. Ниже приведены примеры компенсаций педагогам и работникам образовательной сферы за коммунальные услуги, описано, куда нужно обращаться для получения выплат, и какие бланки потребуются для компенсации.

  1. Справка об отсутствии дополнительных льгот или компенсаций.
  2. Документация, подтверждающая состав и количество членов семьи.
  3. Чеки по оплате коммунальных платежей.
  4. Копия паспорта или другого удостоверения личности, заверенная нотариусом.
  5. Справка о жилплощади дома, на право собственности.

В соцподдержке могут отказать ввиду изменений в действующих нормативных актах, регулирующих порядок начисления выплат педагогами и сотрудниками образовательной сферы. Воспитатель потеряет право получения компенсации педагогическим работникам по ЖКХ, если по какой-либо причине лишился статуса работника сферы образования.

Законодательство устанавливает несколько видов компенсаций, размер которых зависит от того, где работает учитель – в городе, сельской местности или является молодым воспитателем. Сотрудники городских школ, а также пенсионеры, продолжающие работать в образовательной сфере, могут рассчитывать на доплату, зачисляющуюся на региональном уровне. Если власти региона решат, что выплаты будут необоснованными, учитель может остаться без льгот. При принятии положительного решения льгота на коммуналку может покрывать половину стоимости коммуналки, расходы на отопление, газ.

Льготы учителям в 2023 году по оплате коммунальных

В число организаций, которые будут предоставлять гражданам информацию о мерах социальной поддержки посредством единой системы, войдут Пенсионный фонд, Фонд социального страхования, учреждения медико-социальной экспертизы и региональные органы социальной защиты.

  • менее длительная рабочая неделя (18 часов);
  • более длительный трудовой отпуск;
  • право на оформление длительного отпуска после получения десятилетнего стажа;
  • возможность досрочного оформления пенсии после 25 лет непрерывного стажа;
  • возможность аренды социального жилья;
  • частичная помощь при погашении ипотеки;
  • надбавки и премии;
  • единовременная денежная выплата в случае переезда;
  • помощь в оплате ЖКХ.
  • педагог не может быть старше 35 лет (в ряде регионов не более 30 лет);
  • наличие документального подтверждения того, что учитель нуждается в улучшении жилищных условий или в приобретении жилья;
  • продолжительность стажа должна быть минимум 1 год;
  • подтверждение финансовой состоятельности для внесения первоначального взноса по ипотеке.
  • трудоустройство в школу не позднее 3-х месяцев после получения диплома;
  • повышенный оклад тем, кто закончил ВУЗ на отлично, при этом сразу начал работать после окончания обучения;
  • подписание договора минимум на 3 года.
  • одноразовую выплату, размер которой определяет правительство региона;
  • в течение 3 лет трудовая ставка будет повышенной;
  • премия после 3 лет работы;
  • бесплатный проезд в общественном транспорте.

Специалисты образования могут поучаствовать в программе “Земский учитель” и получить 1 млн. рублей, если переедут жить и работать на селе. Возраст учителя при этом должен быть не более 55 лет. Молодым специалистам дополнительно выдается выплата, регулируются она региональными актами. По программе “Земский учитель” специалист обязан отработать в образовательном учреждении 5 лет. Потратить 1 млн рублей учитель имеет право на свое усмотрение. Выплата не является целевой.

Также оговорено как разделяется бюджет. Так, педагоги, которые работают в федеральных школах, получают льготы из федерального бюджета. Оставшимся выплачиваются компенсации из местной казны. Все региональные органы власти могут устанавливать свои льготы учителям на коммунальные услуги в 2023 году.

Добрый вечер!Подскажите, пожалуйста, можно ли оформить льготы на коммунальные услуги(электроэнергию) педагогу по месту фактического проживания, если прописан он по другому адресу.Если можно, то как это правильно оформить? Заранее, спасибо!
Принесите документ, подтверждающий, что Вы проживаете по этому адресу.

  • Проверить себя на соответствие базовым требованиям.
  • Собрать четко оговоренный пакет документов для регистрации.
  • Подать требуемые бумаги в управление или министерство образования субъекта федерации, в который планируется переезд.
  • Пройти конкурс, который предусмотрен. Планируется, что на одну вакантную должность будет претендовать не менее, чем два педагога, поэтому каждому соискателю так просто получить должность не удастся.
  • Получить денежную компенсацию на карточный счет.
  • Надбавка за взятие дополнительной нагрузки при работе в специализированных группах и классах;
  • Доплата для учителей, которые преподают химию. Она положена за вредность;
  • Определенная надбавка за классное руководство;
  • Надбавка за работу в специальном режиме;
  • Небольшая сумма за проверку домашних заданий.
Вас может заинтересовать :  Л готы и выплаты в пермском крае для малоимущих семей 2023 году

1. Настоящие Правила определяют порядок предоставления в качестве меры социальной поддержки ежемесячной компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения в размере 1200 рублей педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям, состоящим в штате по основному месту работы в федеральных государственных образовательных организациях, проживающим и работающим по трудовому договору в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) (далее соответственно — работники, организации, ежемесячная компенсация).
2. Ежемесячная компенсация осуществляется на основании документов, подтверждающих право работников на ее получение (трудовой договор или трудовая книжка, копия документа, удостоверяющего личность, с отметкой о регистрации по месту жительства или иной документ, подтверждающий место жительства), имеющихся в распоряжении организаций, без истребования дополнительных документов.
3. Ежемесячная компенсация осуществляется организацией со дня возникновения у работника права на ее получение одновременно с выплатой заработной платы за первую половину текущего месяца с отражением в отдельной ведомости.
4. Финансовое обеспечение расходов, связанных с осуществлением ежемесячной компенсации, производится за счет бюджетных ассигнований, предусматриваемых главным распорядителям средств федерального бюджета, к ведению которых относятся организации, являющиеся:
а) казенными учреждениями, — путем доведения им лимитов бюджетных обязательств;
б) бюджетными или автономными учреждениями, — путем предоставления им субсидий на иные цели в соответствии с «абзацем вторым пункта 1 статьи 78.1» Бюджетного кодекса Российской Федерации.
5. Организации представляют ежеквартально, не позднее 25-го числа месяца, предшествующего началу квартала, в федеральный орган исполнительной власти, в ведении которого они находятся, заявку на финансовое обеспечение расходов, связанных с осуществлением организацией ежемесячной компенсации, содержащую сведения о численности работников, размере ежемесячной компенсации расходов на одного работника и объеме средств, необходимых на выплату ежемесячной компенсации.
6. Организации представляют ежеквартально, не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, в федеральный орган исполнительной власти, в ведении которого они находятся, аналитический отчет о расходах, связанных с осуществлением ежемесячной компенсации, содержащий сведения о численности работников, сумме полученной организацией ежемесячной компенсации, сумме выплаченной работникам ежемесячной компенсации.

На государственном уровне не предусмотрено каких либо льгот или особых условий ипотечного кредитования для приобретение жилья работниками образовательных учреждений. Но многие региональные власти установили свои особые условия для такой категории граждан. В частности, в Московской области существует программа, по которой учителю оплачивается 100% стоимости приобретаемого жилья, гражданину остаётся выплатить начисленные проценты за 10 лет. Такая программа осуществляется при поддержке АИЖК . В Пермском крае нуждающимся работникам образовательных учреждений деревней и сел предоставляется дом с приусадебным участком. В Ростовской области сельским учителям компенсируется 100% услуг ЖКХ .

Процедура оформления льгот для педагогов-пенсионеров не представляет собой ничего сложного. Чтобы получить компенсацию, нужно обратиться в образовательное учреждение, в котором они выполняли свои служебные обязанности на протяжении 25 лет. В рамках пенсионной реформы с 2023 года срок выхода на досрочную пенсию откладывается на 6 месяцев.

Несмотря на всю сомнительность такой альтернативы, к потенциальным заемщикам предъявляются довольно жесткие требования: заемщики должны быть моложе 35 лет, иметь стаж работы в селе не менее 3 лет, да еще и зарплату получать высокую – чтобы ипотечная выплата не превышала 45% от ежемесячного дохода.

Законодатель оставил возможность регионам устанавливать собственные льготы педагогическим работникам. В частности для привлечения выпускников СПО и ВУЗов к педагогической деятельности. Нюансы местного законодательства узнавайте в администрации области или района.

Профессия учителя одна из наиболее сложных в настоящее время. Работа ответственная и требующая много сил и терпения. Государством разработаны различные программы и льготы для поддержки педагогического состава и привлечения молодых специалистов для трудоустройства не только в городе, но и в сельской местности.

Избыточные расходные обязательства субъектов Федерации становятся не только неподъёмными для их бюджетов, но и ставят крест на решении первостепенных задач по пространственно-государственному развитию страны, о которых Президент России Владимир Путин говорил в своём Послании в 2023 году. Поэтому в Минэкономразвития, проанализировав финансовые обязательства регионов, подготовили предложения для устранения дисбаланса ответственности. Соответствующая «дорожная карта», опубликованная на сайте министерства, включает 57 пунктов, но не все из них бесспорны.

Льготы на оплату ЖКХ сельские учителя получат независимо от прописки

Как следует из проекта закона, льготу по компенсации коммунальных услуг, включая отопление и освещение, распространят на педагогов, которые трудятся в рабочих посёлках, посёлках городского типа и малых городах с населением менее 50 тысяч человек. Утверждать размер, условия и порядок возмещения этих денег будут регионы и кабмин.

По мнению председателя Комитета Совета Федерации по науке, образованию и культуре Лилии Гумеровой, эта мера позволит привлечь квалифицированных специалистов, которые осознанно решили приехать в село и работать в школе. «Учитель и врач на селе — не просто специалисты, которые ведут приём и дают уроки, это — центр притяжения социальных проектов и общественных идей», — напоминает сенатор.

По условиям программы педагогам, которые приедут работать на село, в посёлки городского типа или города с населением до 50 тысяч человек, предоставят подъёмные в размере одного миллиона рублей (в школах Дальневосточного федерального округа размер выплаты составит два миллиона рублей. — Прим. ред.). Конкурсный отбор земских учителей продлится до 15 мая, а до 20 июля они должны будут заключить со школой трудовой договор. С нового учебного года педагоги приступят к работе, а до 1 декабря им выплатят подъёмные. Потратить эти деньги можно будет на любые цели. Но взамен специалист должен отработать в сельской школе пять лет с учётом нагрузки не менее 18 часов в неделю.

Для того чтобы обеспечить малокомплектные школы профессиональными кадрами, с 2023 года в России реализуется федеральная программа «Земский учитель». При разработке документа в кабмине учли опыт программы по привлечению на село медработников и повысили возрастную планку для её участников до 55 лет.

Сегодня компенсация расходов ЖКХ сельским учителям составляет, в зависимости от региона, от 1200 до трёх тысяч рублей. В Омской области, которую в Госдуме представляет Олег Смолин, например, размер выплаты составляет около 2300 рублей. Но получить её, уточнил «Парламентской газете» первый зампред думского Комитета по образованию и науке, могут только те педагоги, кто живёт и работает на селе. Учителя, которые ездят на работу из ближайшего райцентра или из города, на такую льготу уже рассчитывать не могут.

Еще одна инициатива, которая проходит сейчас чтение в Государственной думе и должна вылиться в изменения в трудовое законодательство, это корректировка порядка расчета размера заработной платы учителей в процентном соотношении базовой ставки и стимулирующих доплат.

На самом деле, учитель сельской школы может претендовать ан 15%-ную надбавку к окладу, однако, городские учителя получают стимулирующие выплаты за участие учеников в олимпиадах, организацию выступлений и выставок и прочих мероприятий, повышающих качество образования и престиж школы.

В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект, который позволит охотникам, которым выданы охотничьи билеты или членские охотничьи билеты приобретать охотничье огнестрельное длинноствольное оружие с нарезным стволом с дульной энергией не более 150 Дж и калибра до 5,6 мм включительно («мелкашки»), без пятилетнего стажа владения огнестрельным гладкоствольным длинноствольным оружием. В Пояснительной записке указывается, что принятие поправок сделает Федеральный закон «Об оружии» более логичным и отвечающим современным запросам общества в занятии охотой, а также уменьшит количество ненужного оружия, находящегося «на руках» у граждан.

В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект, согласно которому превышение установленной скорости движения транспортного средства в населенных пунктах, в которых действуют требования Правил дорожного движения Российской Федерации, устанавливающие порядок движения в населенных пунктах, на величину более 10, но не более 20 километров в час — влечет наложение административного штрафа в размере пятисот рублей. В Пояснительной записке указывается, что отсутствие ответственности за нарушение скоростного режима на величину до 20 км/ч позволяет водителям транспортных средств нарушать Правила и осуществлять движение транспортных средств в населенных пунктах со скоростью до 80 км/ч, при ограничении 60 км/ч, а в жилых зонах и на дворовых территориях со скоростью до 40 км/ч, при ограничении 20 км/ч.

Для сохранения возможности использования послаблений нужно соблюдать определенные условия. Гражданин своевременно вносит оплату и каждые полгода отчитывается по квитанциям, тогда проблем с начислением льгот не возникает. Кроме того, учитель должен сообщать в орган соцзащиты о том, что поменялся статус на педагога-пенсионера или уволенного.