Главная / Права потребителей / Получить квартиру от ржд ветерану труда ржд

Получить квартиру от ржд ветерану труда ржд

Содержание

1 РЖД даст жильё нуждающимся
2 У меня есть награда, выданная ОАО «Российские железные дороги»
3 Какие льготы положены ветерану труда
4 Социальные льготы для работников РЖД и их семьям в 2023 году
5 Сотрудники РЖД могут получить субсидию и льготную ипотеку на жилье: кто и на что может претендовать
6 Региональные льготы
7 У меня есть награда, выданная ОАО «Российские железные дороги»
8 Социальные льготы для работников РЖД и их семьям
9 Распоряжение ОАО; РЖД; от N 691/р (ред
10 Ржд билеты ветеранам труда 2023 год

Поскольку теперь вопросы о ветеранах труда находятся в ведении органов соцзащиты, то туда и следует обращаться для осуществления этой процедуры: сначала подаётся заявление гражданина о присвоении ему звания «Ветеран труда». Его рассматривает специальная комиссия, созданная в рамках органов соцзащиты, опираясь на предоставленный пакет документов.
На принятие решения отводится законодательством 30 дней, гражданину сообщают о нём в течение следующих 5 дней.
Если решение комиссии положительно, то гражданину вручают удостоверение о присвоении ему статуса «Ветеран труда». С этого самого момента он может пользоваться всеми льготами, которые ему предоставляет федеральное законодательство.

Ст. 7 Федерального Закона «О ветеранах» от 12 января 1995 года №5-ФЗ устанавливает, что звание «Ветеран труда» присваивается при наличии государственных или ведомственных наград. В соответствии с Федеральным Законом от 19.12.2005 №163-ФЗ этот вопрос решают органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации.

Согласно статье 7 Федерального закона «О ветеранах»(ред. от 19.12.2023):
1. Ветеранами труда являются лица:
1) имеющие удостоверение «Ветеран труда»;
2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Получив удостоверение, ветеран труда из тех льгот, на которые он вправе претендовать, выбирает нужные, актуальные для него, и составляет заявление на их получение.
С документами, которые дают право на льготы, надо обращаться по месту жительства, в те же органы соцзащиты.

Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», определен Постановлением Правительства РФ от 25 июня 2023 г. № 578 “О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия”.

РЖД даст жильё нуждающимся

Вступила в силу новая редакция концепции жилищной политики ОАО «РЖД». Сотрудники холдинга получат больше льгот и преимуществ при приобретении квадратных метров. При этом прежние меры поддержки сохранены. Воспользоваться нововведениями работники госкомпании могут, уже начиная с 1 сентября. В новой концепции жилищной политики определены все основные направления в этой сфере. Они соотносятся с обновлёнными требованиями законодательства, плюс новшества: коммерческий наём и создание мобильного жилого фонда корпорации. Документ ещё 21 июля подписал генеральный директор РЖД Олег Белозёров. Сама же концепция была принята в далёком 2005 году и за 15 лет её несколько раз меняли и корректировали в зависимости от обстоятельств. Прочитать текст Концепции можно на официальном сайте РЖД в разделе «Работа в РЖД. Забота о сотрудниках. Жилищная политика». Изучим основные моменты.

Ещё один важный момент. Ранее при наличии у компании невостребованного жилья сотрудник имел право выкупить жилплощадь. До утверждения новой редакции для этого нужно было отработать в РЖД не менее 20 лет и прожить в квартире не менее 10 лет. Теперь таких ограничений нет.

Рассматривают в РЖД и новые формы поддержки железнодорожников. Одна из них — коммерческий наём с последующим выкупом. Это гибридный продукт, который предполагает компенсацию части затрат по аренде жилья на период до пяти лет и последующий выкуп занимаемого жилья на условиях льготной ипотеки.

Второе приоритетное направление — финансовая поддержка работников востребованных профессий и должностей, нуждающихся в улучшении жилищных условий, при приобретении ими жилья. В данной ситуации речь идёт о помощи работодателя своим сотрудникам при ипотеке. Теперь холдинг будет субсидировать часть затрат на уплату начисленных процентов по ипотечному кредиту или предоставлять безвозмездную субсидию на часть стоимости приобретаемого жилого помещения покупателю квартиры.

В новой стратегии прописаны два основных направления, которым уделяют основное внимание. В первую очередь, это формирование жилищного фонда компании (ЖФК) для предоставления работникам жилых помещений на период работы в компании. Он у холдинга существует и в достаточно крупных объёмах. На 1 января 2023 года РЖД содержат 16 399 жилых помещений общей площадью 986,6 тыс. кв. метров.

Помогите пожалуйста найти кадровую службу организации РЖД, в которой человек состоит на ветеранском учете. Орленко (Колесникова) Раиса Федоровна ушла на пенсию в городе грозном, ветеран труда РЖД. Проживает в Краснодарском крае. За какой кадровой службой РЖД закреплена в настоящее время как вететран РЖД? Спасибо.

Может ли мама получить звание ветеран труда, если у нее 33 года стажа (31 из них северного) и в 2013 году получила медаль за труд и верность от ОАО РЖД (30 лет непрерывной работы). В оформлении звания Ветерана труда нам отказали. Заранее спасибо за ответ. С уважением, Юлиана.

Моя мама имеет почетную грамоту ОАО РЖД за высокие достижения в труде и проявленную инициативу при выполнении производственных заданий, полученную 2 марта 2012 года и подписанную президентом ОАО РЖД В.И. Якуниным, имеет ли она право на получение звания Ветеран труда, стаж работы около 33 лет.

У меня есть награда, выданная ОАО «Российские железные дороги»

В настоящее время ветеранами труда являются граждане, награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо почетными званиями СССР или Российской Федерации, либо почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).

Также не учитываются медали, дипломы, грамоты, именные подарки и иные поощрения за победу или участие в спортивных соревнованиях, различных конкурсах федерального, регионального и местного значения, дипломы, подтверждающие ученое звание или степень, звание «Ударник коммунистического труда», награды, учрежденные организационными комитетами Всесоюзных фестивалей народного творчества, а также медали Выставки достижений народного хозяйства.

Полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия наделены только федеральные государственные органы и государственные корпорации. Органы государственной власти субъектов Российской Федерации и должностные лица субъектов Российской Федерации, а также органы местного самоуправления не уполномочены учреждать ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда».

Почетные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы и другие награды, учрежденные и выданные предприятиями (учреждениями, организациями), (например ФГУП «Почта России», ОАО «Российские железные дороги», ОАО «Росгострах», ПАО «Сбербанк»), общественными организациями, (например «Всероссийское общество слепых», Федеративный Союз инвентаризаторов России, Всероссийское физкультурно-спортивное общество «Динамо»), войсковыми частями, Пенсионным фондом Российской Федерации не учитываются при присвоении звания «Ветеран труда».

ОТВЕТ: В Хабаровском крае правовые основы присвоения звания «Ветеран труда» определены Федеральным законом от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах», Законом Хабаровского края от 26 января 2005 г. № 254 «О мерах социальной поддержки граждан пожилого возраста, инвалидов, ветеранов труда, лиц, проработавших в тылу в период Великой Отечественной войны, семей, имеющих детей, и иных категорий граждан», а также постановлением Губернатора Хабаровского края от 19 июня 2023 г. № 44 «О Порядке присвоения звания «Ветеран труда» в Хабаровском крае».

ОАО «ТрансКредитБанк» был зарегистрирован в 1992 г. Его первоначальные учредители — крупные промышленные предприятия топливно-энергетического и металлургического комплексов. В 1999 г. основными акционерами банка стали структуры Министерства путей сообщения России. В 2003 г. 74,995% акций ТрансКредитБанка в соответствии с распоряжением Правительства (N 454-р от -02.04.2002 г.) было передано Минимущества РФ (с 2004 г. — Федеральное агентство по управлению федеральным имуществом). С ноября 2013 г. банк входит в систему Банка ВТБ, что позволяет ему стать активным участником международной финансовой группы.

Вас может заинтересовать : Какие изменения произошли с нового года 2023 с арендой земли

Корпорация «Российские железные дороги» является признанным лидером в части жилищных программ для своих сотрудников. Компании удается привлекать и удерживать квалифицированные кадры даже в зонах пониженной комфортности. Как она этого добивается? Какие механизмы и инструменты разработаны ее специалистами? Насколько эффективна кадровая политика РЖД?

ОАО «РЖД» разработаны правила предоставления своим работникам корпоративной поддержки при приобретении (строительстве) ими жилых помещений в собственность, согласно которым приобрести квартиру может работник, стоящий в очереди на улучшение жилищных условий, имеющий непрерывный стаж работы не менее трех лет и не получавший ранее от компании беспроцентных и льготных кредитов или ссуд. С 1 января 2011 г. на учет ставятся работники РЖД, профессии и должности которых включены в перечень дефицитных и востребованных профессий, а также молодые специалисты и работники в населенных пунктах с дефицитом трудовых ресурсов (зоне БАМа, северных регионах железных дорог и др.). Согласно правилам предоставления работникам РЖД корпоративной поддержки снятие с учета может осуществляться по разным причинам, включая увольнение из РЖД, получение финансовой помощи от органов государственной власти или местного самоуправления, отказа в течение одного года от приобретения жилья по причине неплатежеспособности. (Правила предоставления . ., 2005).

Предоставление безвозмездных субсидий на часть стоимости приобретаемого жилого помещения определяется Положением о предоставлении за счет средств ОАО «РЖД» безвозмездной субсидии отдельным категориям работников ОАО «РЖД», приобретающим (строящим) жилые помещения в собственность, а также Регламентом взаимодействия сторон, участвующих в оформлении безвозмездных субсидий работникам ОАО «РЖД». Согласно этим документам право на безвозмездную субсидию имеют работники РЖД, состоящие на учете для предоставления корпоративной поддержки или постоянно приживающие в ветхом (с физическим износом более 75%) или неблагоустроенном жилом помещении, а также работники профессий и должностей, соответствующих Перечню РЖД, и перечню станций с дефицитом трудовых ресурсов. Основанием предоставления работникам безвозмездной субсидии является стаж работы на проблемной станции не менее 5 лет. Размер субсидии определяется по установленной методике и является доходом работника, облагаемым подоходным налогом в соответствии со ст. 209 Налогового кодекса РФ. Субсидия относится на затраты на оплату труда по соответствующему виду деятельности подразделения компании и не учитывается при налогообложении прибыли компании.

Жилые помещения ЖФК в первоочередном порядке предоставляются сотрудникам, работающим на удаленных железнодорожных станциях, перегонах и переездах, а также на значительном удалении от муниципальных образований. Перечень основных профессий и должностей работников РЖД, которые могут проживать в жилых помещениях ЖФК, включает более 100 профессий и должностей службы путевого, локомотивного, вагонного хозяйства, а также служб сигнализации, блокировки и связи.

Какие льготы положены ветерану труда

Регионы определяют величину льгот, установленных федеральным законом, и добавляют к ним свои меры поддержки. Например, льготы для ветеранов труда Москвы и Омска отличаются: ЕДВ в Москве на 750 Р больше, чем в Омске; в Москве ветераны имеют право на безлимитный бесплатный проезд на пригородных электричках, а в Омске — не более 30 поездок в месяц. Зато это могут быть поездки на автобусе или водном транспорте в пределах Омской области.

Дополнительные документы, если статус оформляется через представителя. Бывает, что человек не может самостоятельно обратиться за оформлением ветеранского звания и лично подать заявление. Например, он не может это сделать по состоянию здоровья, находится в больнице или в отъезде.

Чтобы встать в очередь на льготные протезы, нужно прийти в подходящую поликлинику и написать заявление. У ветерана попросят паспорт и удостоверение ветерана труда. В зависимости от региона могут понадобиться дополнительные документы. Это можно уточнить в отделении соцзащиты.

Александр, Люди вообще все разные))))) Один не работает всю жизнь, другой вкалывает. А пенсию получают оба. У одного хватает соображения отслеживать свои записи в трудовой книжке, а второму — наплевать, что в ЕГО! документе кто писал. А потом машем флагами и кричим о равенстве.

Куда обращаться. Присвоением звания занимаются органы социальной защиты. В разных регионах название этих органов может немного отличаться. Это может быть департамент, отделение соцзащиты, министерство труда или социальной политики. Например, в Ленинградской области этим занимается Комитет по социальной защите населения Ленинградской области, в Челябинской области — Министерство социальных отношений Челябинской области, в Омской области — Министерство труда и социального развития, а в Москве — Департамент труда и социальной защиты населения города Москвы.

Социальные льготы для работников РЖД и их семьям в 2023 году

Согласно Коллективному договору АО ФПК на 2023-2023 гг., для работников компании сохранены все льготы. В том числе, бесплатный проезд на железнодорожном транспорте, негосударственное пенсионное обеспечение, добровольное медицинское страхование, а также выплаты, связанные с материнством и детством.

Можно присоединиться к корпоративной системе негосударственного пенсионного обеспечения, реализуемой фондом «Благосостояние».
Лечиться, пользоваться санаторно-курортным, реабилитационным лечением, отдыхать сотрудники и их дети могут в филиалах ОАО «РЖД-ЗДОРОВЬЕ».
Дети по заявлениям родителей и направлениям от компании «РЖД» обучаются в частных учебных заведениях по согласованию с профсоюзом.
Тем, кто покупает готовое или строящееся жилье, оказывают финансовая поддержка: предоставляются займы и субсидии на льготных условиях. На такую поддержку могут рассчитывать лица, состоящие на учете в качестве нуждающихся.
При посещении платных секций по физкультуре, компенсируется 300 руб. в год на одного работника.
Каждый филиал назначает сумму компенсаций на оплату абонементов в спортклубах (до 20 тыс. руб. на каждого в год).

Семье погибшего на производстве сотрудника (ФЗ № 125 от 24.07.1998 г.), положена разовая компенсация — не менее 24 окладов погибшего. Если получателей несколько, то сумма поделена будет между всеми поровну.
Детям погибшего сотрудника каждый месяц платят 3,5 тыс. руб. каждому, пока им не исполнится 18 лет (для учащихся в образовательных организациях ж/д транспорта — до 24 лет, при условии получения образования впервые).
Путевым обходчикам и ремонтникам обеспечивается бесплатное трехразовое горячее питание, а при необходимости обеспечивается приобретение товаров первой необходимости.
Работнику локомотивной бригады по его письменному заявлению при наличии заключения психолога предоставляется до трех дней отдыха без оплаты после наезда управляемого им поезда (локомотива) на людей или транспортные средства. При необходимости производятся восстановительные мероприятия в кабинетах психологической разгрузки, центрах реабилитации и санаториях-профилакториях. Прохождение таких мероприятий оплачивается работнику в размере средней заработной платы.

Соцпакет, полностью оплачиваемый работодателем.
Соцпакет с долевым участием, оплачиваемый частично работодателем, а частично работником (пенсионером).
Компенсируемый соцпакет — это определенный перечень социальных услуг, которые оплачиваются работником (пенсионером), а затем ему работодателем возмещаются понесенные затраты.

Детям до 24 лет, чьи родители погибли от несчастного случая на производстве, оплачивается учеба в средних и/или высших профессиональных учебных заведениях по целевым направлениям, при условии получения образования соответствующего уровня впервые.
Близкие погибшего пользуются поддержкой при покупке жилья, а дети могут пользоваться дошкольными образовательными учреждениями компании.
Погибшим или утратившим здоровье от террористического акта при исполнении своих служебных обязанностей, оплачивается восстановительное и реабилитационное лечение, а также санаторно-курортное оздоровление.
Оказания содействия страхованию работников от утраты профессиональной трудоспособности. По письменному заявлению из заработной платы работника могут переводиться отчисления на счет страховой компании.
Обеспечение и развитие культурно-просветительской работы, проведение среди работников просветительской работы, направленной на популяризацию здорового образа жизни и отказа от вредных привычек.
Обеспечение развития и поддержки массовой физической культуры и спорта в компании. Проведение мероприятий из расчета 250-300 рублей на работника в год.
Обеспечение работников и неработающих пенсионеров негосударственными учреждениями здравоохранения и образования.
Работникам, направленным на работу с тяжелыми климатическими условиями, предоставляются дополнительные гарантии и компенсации.
Компанией обеспечивается строительство специализированного жилья.
Работникам, проживающим на отдаленных станциях обеспечивается гарантии и компенсации, определенные стандартами жизнеобеспечения сотрудников ОАО «РЖД ».

Скачать для просмотра и печати

Гражданин, получивший Карточку транспортного обслуживания, обязан внимательно ознакомиться с ее содержанием и в случае выявления неточностей (ошибок) в заполнении фамилии, имени, отчества и других реквизитов должен обратиться в территориальное отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по месту жительства для устранения отмеченных недостатков.

Безденежные проездные документы (билеты) сохраняются в течение всего пути следования и предъявляются для проверки лицам, осуществляющим контроль в поездах пригородного сообщения и на пунктах контроля проездных документов (билетов) станций (вокзалов) и остановочных пунктов. Проверка наличия и действительности проездных документов (билетов) производится визуально или с помощью средств автоматизированного контроля (считывающих устройств, турникетных линий и др.).

Вас может заинтересовать : Федеральный Список Лекарственных Препаратов На 2023 Год

Для оформления проезда в пригородном сообщении Вам необходимо обратиться с устным заявлением в билетную кассу, а на участках, где билетные кассы отсутствуют, к разъездному билетному кассиру (проводнику вагона либо контролеру-ревизору) и предъявить «Карточку транспортного обслуживания» и документ, удостоверяющий личность (паспорт, удостоверение личности офицера и т.п.). Инвалиды вследствие общего заболевания одновременно с названными документами обязаны предъявить справку учреждения медико-социальной экспертизы.

I. В 2006 году право бесплатного проезда железнодорожным транспортом пригородного сообщения будет предоставляться гражданам, включенным в федеральный регистр лиц, имеющих право на получение государственной социальной помощи, и изъявившим желание в 2006 году пользоваться как всем набором социальных услуг, так и услугой по бесплатному проезду на железнодорожном транспорте пригородного сообщения.

Абонементный билет оформляется как в день отправления, так и заблаговременно, но не более чем за 30 суток до начала срока действия. Число поездок по абонементному билету в течение срока его действия (1, 2 или 3 месяца) не ограничивается. Однако на один маршрут следования Вам будет выдано не более одного абонементного билета. Абонементные билеты выдаются в специально выделенных билетных кассах вокзалов, станций и остановочных пунктов (пунктах оформления абонементных билетов).

Сотрудники РЖД могут получить субсидию и льготную ипотеку на жилье: кто и на что может претендовать

Состав семьи работника,
Нормы площади жилого помещения, которые установлены в вашем регионе,
Среднерыночную стоимость одного квадратного метра общей площади в конкретном субъекте РФ, который будет умножен на корректирующий коэффициент 1,3.

Если вы относитесь к категории молодых специалистов, то вам не нужно отрабатывать 3 года для того, чтобы претендовать на корпоративную поддержку в виде субсидии. Вы можете написать заявление на получение льготной ипотеки с первых же дней работы по своему профилю.

В каждом регионе орган местного самоуправления самостоятельно устанавливает эту норму, и смотреть их нужно на официальном сайте Администрации вашего города. К примеру, в Москве учетная норма составляет 10 квадратных метров для отдельных квартир и 15 квадратных метров для коммунальных, в Самарской области норма – 14 квадратных метров, в вашем регионе она может быть другой.

Кто может получить статус молодого специалиста? Это выпускники образовательных организаций очной формы обучения до 30 лет, получившие диплом и оформившиеся на трудоустройство в РЖД после окончания обучения в установленные программой сроки. Положение о молодом специалисте ОАО РЖД можно изучить по ссылке.

Паспорта и свидетельства о рождении всех членов семьи, которые проживают в одном помещении,
Свидетельство о браке\разводе при наличии,
СНИЛС,
Военный билет,
Ксерокопия диплома,
Ксерокопия трудовой книжки,
Выписка из домовой книги,
Паспорт занимаемого жилого помещения,
Копия документа, который подтвердит ваше право собственности на недвижимость,
Справка из БТИ с характеристикой жилого дома или его части,
Справка о доходах 2-НДФЛ за полгода, справка о пенсиях и пособиях,
Копии документов о праве собственности на любое другое недвижимое имущество в вашем владении – участки земли, дача, садовый дом и т.д.

Региональные льготы

ГРАЖДАНЕ, ПОЛУЧИВШИЕ УВЕЧЬЕ ИЛИ ЗАБОЛЕВАНИЕ, НЕ ПОВЛЕКШИЕ ИНВАЛИДНОСТИ, ПРИ ПРОХОЖДЕНИИ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ или службы в органах внутренних дел РФ в период действия чрезвычайного положения либо вооруженного конфликта.

Документы, необходимые для оформления льготы:
1. Удостоверение, дающее право на получение мер социальной поддержки и действительное на территории Свердловской области (согласно Постановления Правительства Свердловской области от 14.06.2012 № 646-ПП), либо удостоверение (свидетельство) оформленное и выданное гражданам до принятия указанного порядка, т.е. до 14.06.2012;
2. Паспорт гражданина РФ либо другой документ, удостоверяющий личность, с отметкой о регистрации по месту жительства (пребывания) на территории Свердловской области.

Документы, необходимые для оформления льготы:
1.Удостоверение, дающее право на получение мер социальной поддержки;
2. Паспорт гражданина РФ либо другой документ, удостоверяющий личность, с отметкой о регистрации по месту жительства (пребывания) на территории Свердловской области.

Документы, необходимые для оформления льготы:
1. Пенсионное удостоверение, либо справка с отметкой о назначении страховой (трудовой) пенсии по старости (по возрасту) или справка об установлении страховой пенсии по старости (по возрасту), выданная территориальным органом Пенсионного фонда РФ;
2. Паспорт гражданина РФ или иной документ, удостоверяющего личность, а так же документ, подтверждающий регистрацию по месту жительства (месту пребывания) на территории Свердловской области (при отсутствии в документах, удостоверяющих личность, информации о месте жительства (месте пребывания)).

Документы, необходимые для оформления льготы:
1. Документ, удостоверяющий личность пассажира в соответствии с законодательством Российской Федерации (паспорт, военный билет, иной документ, удостоверяющий личность, а для ребенка до 14 лет – свидетельство о рождении)
2. Справки, выданная правлением садоводческого, огороднического или дачного некоммерческого объединения граждан, а также пенсионного удостоверения (для граждан, получающих пенсию).

У меня есть награда, выданная ОАО «Российские железные дороги»

Социальные льготы для работников РЖД и их семьям

5) Во время работы в подразделениях РЖД сотрудника могут призвать в армию. После увольнения в запас не позднее чем 3 месяца до этого события, работник имеет право вновь занять свою должность. При этом он получает одноразовую материальную помощь в размере 4,600 тысяч рублей.

1. Если речь идет не о следовании к месту лечения, то у инвалидов нет льгот на оплату проезда в поездах дальнего следования. Аналогично и с компенсацией. 2. Что касается детей, то: — пассажир имеет право провозить бесплатно 1 ребенка в возрасте не старше 5 лет, если он не занимает отдельное место в вагонах купе, СВ, плацкартных, общих и сидячих вагонах, и не старше 10 лет в вагонах люкс.

Очень часто предлагается акция на проезд в плацкартном вагоне. Все боковые верхние места, начиная с 38 места, обойдутся на треть дешевле (30%). Остальные верхние полки (2-36) стоят на 15% меньше. Как правило, такая программа имеет сезонный характер до начала отпусков.

Финансовая поддержка семей с детьми включает в себя дополнительные выплаты по беременности и родам (для доведения пособия до уровня среднего заработка). Родители получают доплату к пособию по родам в размере 4600 руб. Для сотрудников, находящихся в декрете с малышом от 1,5 до 3 лет, предусмотрено ежемесячное пособие – 4600 руб. Кроме того, коллективный договор предусматривает возможность страхования детей от несчастных случаев в период летнего отдыха в лагерях.

Законодательством предусмотрены не только адресные преференции отдельным категориям льготников, но и общие скидки, на которые могут претендовать те или иные группы населения. При этом независимо от основания покупки льготного проездного документа, билеты должны оформляться только через кассу после предъявления официального документа, подтверждающего право на привилегии.

Персоналу и их детям до 18 лет (при учебе в ж/д учреждениях — до 24 лет) предоставляются безвозмездные ж/д поездки к образовательным заведениям, месту работы, проживания, лечения и обратно. Таким же правом наделен ребенок до 18 лет скончавшегося на службе родителя. Работник может оформить отказ от права безвозмездных поездок и передать его ребенку, учащемуся очно в железнодорожных заведениях. Студенты до 24 лет, обучающиеся на заочном отделении, могут 2 раза ежегодно безвозмездно ездить в место учебы и назад (плацкартом).
Трудящимся на Крайнем Севере и их детям до 18 лет предлагается право безвозмездных поездок к месту отпуска и назад произвольным видом транспорта, кроме такси. При использовании личного автомобиля расходы покрываются по меньшим затратам (оценивается краткий путь).
Бесплатная медпомощь в частных заведениях предприятия в соответствии с региональными программами ОМС.
При согласовании отпуска возможно ежегодно претендовать на финансовую помощь. Ее величина устанавливается индивидуально.
Молодоженам и гражданам, ставшим родителями, гарантируется 5 дней отпуска с оплатой. Если родственник сотрудника скончался, ему предоставляется 3 дня отдыха.
Предоставление 1 дня отгула в День знаний (1 сентября), но без сохранения оплаты.
При гибели гражданина на службе из-за трагической случайности или травмирования, его близким выплачивается сумма на погребение — 23 тысячи рублей.
Помимо госпособия, положенного при рождении ребенка, предприятие дополнительно выплачивает 4600 рублей (в том числе при усыновлении).
Женщинам в декрете полагаются платежи по беременности и родам сверх государственных, чтобы совокупный доход матери равнялся среднемесячной зарплате.
В декрете мать получает выплату 4600 рублей на ребенка от 1,5 до 3 лет, даже при условии наличия старших детей. При рождении 2 и более малышей платежи осуществляются на каждого до их трехлетнего возраста.
При увольнении работнику положена компенсация (за добросовестный труд), назначение и величина которой зависит от причины ухода, стажа, пола. Она составляет от 1 до 6 среднемесячного дохода, для почетных железнодорожников сумму увеличивают в 2 раза.

Индексация дохода работника, основанная на показателях инфляции, представленных Центробанком РФ. Также предусматривается рост зарплаты при повышении финансовой эффективности деятельности предприятия.
Выплата зарплаты дважды в месяц (по 50% каждые 2 недели).
Обслуживание зарплатной карты банка осуществляется предприятием. При этом работник может сменить кредитное учреждение. Тогда он самостоятельно несет расходы по обслуживанию карты.
При выполнении служебных обязанностей на Крайнем Севере предусмотрены доплаты, компенсации, районные коэффициенты.
Во время праздников сотрудникам дополнительно начисляется по 75 рублей за каждый нерабочий день.
Допускается организация дежурства сотрудника на дому (с возможностью выйти на службу) или в спецобустроенном помещении, в купе вагона. При этом сотрудник не имеет права отлучаться с места службы. При расчетах 1 час дежурства определяется как 0,25 часа рабочего периода (в спецоборудованной комнате) или как 0,75 часа в купе.

возможность присоединения к НПФ «Благосостояние»;
лечение, курортно-оздоровительные мероприятия, отдых в филиалах предприятиях.
обучение детей сотрудников в частных учреждениях. Для оформления требуется заявление от родителей и направление от РЖД.
финансовая поддержка (займы, субсидии) на покупку или строительство жилья.
компенсация посещений физкультурных секций (300 руб. ежегодно), спорт и фитнес-клубов (до 20 тыс. в год).

ВНИМАНИЕ! При неиспользовании времени междусменного отдыха при проведении летних работ на путях оно компенсируется предоставлением дополнительных дней отдыха. Отгулять их нужно до 31 декабря настоящего года либо этот период оплачивается, как сверхурочный труд.

Оплата учебы в ВУЗе, колледжах, курсов подготовки и переквалификации. При этом человек может зачисляться на заочное отделение во избежание отрыва от профессиональной деятельности. Дважды в год предприятие покрывает затраты на поездки к месту обучения и назад (в плацкарте). При получении образования в рабочий период величина зарплаты сохраняется, в свободное время — устанавливается по тарифу за час обучения, как за профессиональную деятельность (часть оклада за час труда).
При потребности сотрудника в жилье ему предоставляют площадь из имущественного фонда организации. Затраты по найму полностью компенсируются РЖД.
При призыве в армию после ухода в запас работник заново зачисляется в штат (в срок до 3 месяцев). При этом ему начисляется помощь — 4600 рублей.
Содействие и помощь молодежи при профдеятельности на Крайнем Севере. Для женского пола предусмотрена 36-часовая неделя работы. При этом оклад сохраняется в полном объеме. Укороченная рабочая неделя предоставляется всем сотрудникам, занятым сложными и рискованными видами деятельности.
Недопустимы сверхурочные работы более 24 часов ежемесячно или 120 часов ежегодно.
Недопустимо сократить обоих супругов, работающих в РЖД. Исключением выступает ликвидация филиала.
Сотрудники, недоработавшие до пенсии 2 года и менее со стажем свыше 20 лет, имеют приоритет при кадровом сокращении.
Командировки длительнее 40 дней возможны только с согласия железнодорожника.
Ежегодно человеку гарантирован оплачиваемый отпуск сроком 28 дней. Для инвалидов период увеличивается до 30 дней, для молодежи до 18 лет — до 31 дня, при сложных рабочих условиях прибавляется 2 недели.

Распоряжение ОАО; РЖД; от N 691/р (ред

4.4.1.5. Неработающим пенсионерам ОАО «РЖД» и лицам, приравненным к неработающим пенсионерам ОАО «РЖД», а также пенсионерам, награжденным знаком (значком) «Почетный(ому) железнодорожник(у)», транспортные требования по личным надобностям выдаются по заявлениям формы АБУ-2 .

4.5.3. Работникам, обучающимся по направлению от филиалов и структурных подразделений ОАО «РЖД» в образовательных организациях, реализующих программы среднего профессионального и (или) высшего образования, без отрыва от производства, при предъявлении вызова учебного заведения, для проезда от места жительства к месту учебы и обратно, но не более двух раз в календарный год, выдаются транспортные требования формы 6 с правом проезда в плацкартном вагоне поездов всех категорий.

В случае невозвращения транспортного требования без уважительной причины в установленный срок, а также при отсутствии справки из лечебно-профилактического учреждения, подтверждающей оказание медицинской помощи, неработающему пенсионеру ОАО «РЖД» и лицу, приравненному к неработающему пенсионеру ОАО «РЖД», закрывается норма разового транспортного требования для проезда по личным надобностям за текущий год.

транспортные требования всех форм (кроме формы 1 и 2) — специалистами сектора служебных билетов Департамента пассажирских перевозок ОАО «РЖД», начальником сектора служебных билетов (старшим инспектором) управления железной дороги — филиала ОАО «РЖД», заведующим (старшим инспектором, инспектором) билетного бюро.

При утрате в пути следования разового транспортного требования формы 6 (6-В), на основании которого был оформлен проездной документ (билет) для проезда в одном направлении, его владельцу может быть выдано новое транспортное требование формы 6 (6-В) в счет нормы будущего года для проезда к месту жительства.

Ржд билеты ветеранам труда 2023 год

Обсуждая звание ветеран труда в области федеральных льгот, нужно сказать, что они состоят в материальных доплатах, а также из ряда дополнительных позиций, устанавливаемых как на федеральном, так и на региональном уровне. Однако одной из наиболее эффективных форм поддержки является ежемесячная денежная выплата, которая прибавляется к пенсии. Она назначается на основе финансовой поддержки регионального бюджета, соответственно, её размеры регулируют представители местного муниципалитета и в каждом регионе они может быть разным.

Однако при этом звание ветерана труда организации не приравнивается автоматически к региональному или федеральному званию ветерана труда. Оно действует строго в рамках трудовой организации. Чтобы получить региональный или федеральный статус ветерана труда, гражданину также придется подавать заявление в территориальное Министерство труда.

Поезд — популярное средство передвижения по просторам России. Каждый путешественник может выбирать тип комфортности, который сможет оплатить. Достаток российских пенсионеров чаще не позволяет приобретать дорогие билеты. Однако проводятся различные мероприятия, которые позволяют существенно сэкономить денежные средства.[2]

Дополнительно можно уделить внимание тому, что льготы федеральным пенсионерам ветеранам труда на 2023 год можно заменить денежным эквивалентом, то есть власти предоставляют данной категории населения осуществить монетизацию льгот и вместо того, чтобы, например, пользоваться правом бесплатного проезда, получают ежемесячные компенсации.

Воспользоваться такой услугой ветеран может раз в несколько лет, предварительно встав в очередь на данную услугу. Для этого необходимо прийти в свою поликлинику с паспортом, полисом ОМС и удостоверением ветерана труда. Уточнить полный перечень бумаг можно в отделении социальной защиты.

15 Авг 2023 uristinhome 72